群众路线教育实践活动专栏

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孟局第二环节述职报告





聚焦四风问题 深入开展批评
 
(2014年8月)
   孟祥龙
 

 
    进入查摆问题,开展批评环节以来,我局严格按照中央和省、盐城和大丰市委的部署要求,聚焦“四风”,认真查找领导班子和领导干部存在的突出问题,深入开展批评和自我批评,突出抓好局领导班子专题民主生活会,确保教育实践活动有序推进。
    一、加强教育,把责任记清记牢。
    民政部门是党和政府联系群众、关心群众、服务群众最直接、最紧密、最贴近的部门。党和政府对困难群众的关怀很大程度上体现在民政工作上,解决民生问题的基础工作很大程度上落实在民政部门。查摆问题、开展批评是群众路线教育实践活动关键环节。民政部门能否从深处、实处、细处找准“四风”方面存在的突出问题,群众反映强烈的问题,打通联系服务群众“最后一公里”,关系到党和政府的形象,关系到民生问题的解决,关系到这次活动的成败。局党委始终牢记自身肩负的责任,多次召开党委会,组织系统人员学习习近平总书记一系列重要讲话精神,及时传达中央、省委和市委关于教育实践活动的最新精神和要求,把第二环节工作抓紧抓实抓到位。
    二、敞开心扉,把思想谈开谈通。
    按照“四必谈”要求,聚焦四风。主要负责同志与班子成员之间进行了谈心交心活动。对准备在民主生活会上提出的问题和意见进行“亮底”,把丑话说在前面,把问题摆在桌面。大家开诚布公,推心置腹,既谈了成绩、也谈了问题,既谈了工作、也谈了思想。通过坦诚谈话,大家把问题谈开了,把思想谈通了。班子成员相互之间共深入交心谈心28次,沟通化解相关问题达30多次,达到了找准问题、理顺情绪、消除隔阂、增进互信的目的。
    三、端正态度,把问题查实查准。
    通过发放征求意见建议表、召开服务对象座谈会、结合开展“进村入户转作风”活动等多种形式,畅通言路,征求意见,共发放各类征求意见表200份,召开各类座谈会16次,走访14个镇区46个村组,共征求意见66条。经过梳理,领导班子自觉认领集体问题16条,分工领导主动认领直管问题24条,对照认领群众反映问题12条,班子成员个人勇于认领自身存在问题14条。针对排查出的“四风”问题,局党委从牢固树立正确的政绩观、权力观、人生观、世界观、核心价值观,强化集体领导和立体监督等方面制定了切实可行的整改落实措施。
    四、见事见人,把检查写深写透。
    主要负责同志亲自主持起草领导班子对照检查材料、召集大家集体讨论,在系统中层干部范围内广泛征求意见。其中,领导班子对照检查修改了10次,主要领导个人对照检查材料修改了12次,其他领导班子成员个人对照检查材料都修改了8次以上。检查材料不仅将群众反映强烈的低保人情保关系保、转业士官集访群访等工作问题交代清楚,也将超标准超规格接待、老好人思想严重等作风问题和盘托出,并从从责任意识、公仆意识、奋斗意识、忧患意识以及“三严三实”要求等方面剖析产生问题的根源,明确努力方向和整改措施,切实做到衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实。
    五、红脸出汗,把会议开成开好。
    带头开展批评和自我批评,每一名领导班子成员逐一过关,采取先个人对照发言,逐一接受其他同志批评的形式。主要负责人带头揭自己的短,亮自己的丑,“自以为干不了几年退二线,缺乏担当和激情”、“自以为出道早的年轻老干部,骄傲自满”。成员之间“老好人思想”、“ 一味地盲从”等相互批评一针见血,有“辣味”,做到既敢拿起批评的武器当好“勇士”,也能正确对待批评当好“绅士”,切实找准了自身在“四风”方面的突出问题,真正做到了触及思想灵魂,达到了红红脸、出出汗、排排毒、治治病的目的。民主生活会获得了预期效果,得到了袁常委和第七督导组的认可和好评。
    下一阶段,我们将把工作重点放到整改落实、建章立制、解决问题上来,突出一个“实”字,力求重实际、出实招、求实效,确保教育实践活动善始善终、善作善成,以教育实践活动的实际成效取信于民。